Fuerte defensa del convenio hizo Noe Kohn y le pidió prudencia a funcionarios provinciales
El sistema actual se fue perfeccionando con los años y funciona muy bien. Cumple con las exigencias laborales y se garantiza al trabajador cobertura de ART, obra social y aportes jubilatorios, ¿para qué quieren modificar lo que está bien?", se preguntó.
SAENZ PEÑA, (Agencia) - El empresario de la foresto industria Noe Khon, ex presidente de la Federación de Productores e Industriales Forestales del Chaco, realizó un duro descargo respecto a la situación de la actividad foresto-industrial y defendió la importancia de los Convenios de Corresponsabilidad Gremial para el sector.

"Escuchamos en distintos medios periodísticos poner en duda la importancia de los Convenios de Corresponsabilidad Gremial para la actividad forestal, y es por eso que pido prudencia y responsabilidad de los funcionarios al momento de hablar o analizar modificaciones sobre el sistema vigente", dijo ayer a NORTE.
"Los Convenios de Corresponsabilidad Gremial no fueron creados caprichosamente", dijo, e explicó seguidamente que nacieron en el 2008 por un acuerdo entre los sectores para atender una realidad productiva la actividad forestal es estacional. Hay épocas del año donde, por exceso de temperatura, lluvias o cuestiones económicas, directamente no se puede entrar al monte ni producir", sostuvo.
FUERON HOMOLOGADOS
Khon explicó que, justamente por esa particularidad de la actividad forestal, los convenios homologados por Nación permiten que productores e industrias afronten los costos patronales —obra social, ART y jubilación— en función de la producción efectivamente despachada y no bajo la lógica rígida del régimen común.
"Este sistema permite que los aportes se hagan a medida que se solicita la guía forestal ante la Dirección de Bosques y no obligando al productor a pagar cargas mensuales fijas exista o no producción. Esa es la gran importancia del convenio", indicó.
Asimismo, defendió el funcionamiento actual del sistema de cobro y recaudación administrado por la Dirección de "El sistema actual se fue perfeccionando con los años y funciona muy bien. La Dirección de Bosques autoriza los permisos forestales y, al momento de emitir la guía para el traslado de la madera, el productor realiza el pago correspondiente a la tarifa del convenio según las toneladas transportadas. De esa manera cumple con todas las exigencias laborales y se garantiza al trabajador forestal cobertura de ART, obra social y aportes jubilatorios", explicó.
MODIFICAR SERIA PERJUDICAR A TODA LA CADENA
El dirigente advirtió que alterar improvisadamente el funcionamiento del sistema sería perjudicial para toda la cadena productiva.
"Eliminar este mecanismo o modificarlo sin consenso sería un retroceso enorme para la actividad forestal chaqueña. Significaría volver a cargar al pequeño y mediano productor con costos laborales mensuales fijos, exista o no producción, obligándolo a afrontar el F931 de ARCA todos los meses aunque las condiciones climáticas le impidan trabajar", afirmó.
El margen de competitividad del productor forestal y del industrial, es muy fino en esta situación económica, alterar, entorpecer o eliminar el convenio de corresponsabilidad, seria llevarlo a la muerte del sector. No podemos condicionar estos sistemas al humor político o los conflictos gremiales de un organismo.
También cuestionó a quienes históricamente buscaron desacreditar el "Seguramente por conflictos que no tienen nada que ver con la foresto-industria, algunos sectores minoritarios que buscan evadir obligaciones laborales o impositivas, aprovechen para que el convenio caiga pero por estos personaes no se puede perjudicar a toda una actividad ni castigar a los productores y empresas que trabajan dentro de la ley", manifestó.
"NO NECESITAMOS EXPERIMENTOS ADMINISTRATIVOS"
Finalmente, Khon consideró que el Estado debería trabajar para fortalecer el sistema y ampliar su "El sector forestal necesita previsibilidad, no experimentos administrativos. El Gobierno debería convocar a empresarios, trabajadores y organismos para analizar cómo incrementar la cantidad de trabajadores y productores adheridos al sistema, porque los Convenios de Corresponsabilidad Gremial fueron una herramienta clave para sostener el empleo formal en el interior chaqueño", concluyó.
FONDO ESTIMULO DEL MINISTERIO DE PRODUCCIÓN
Khon también valoró positivamente las gestiones realizadas en los últimos días para encontrar una salida transitoria al conflicto dentro del Ministerio de Producción. "Queremos destacar y felicitar tanto a los trabajadores como a las autoridades del Gobierno provincial por la predisposición al diálogo y por haber encontrado un principio de solución que permita descomprimir la situación. Entendemos además la realidad económica que atraviesan muchas familias de empleados del organismo y esperamos que este paso sea el inicio de una solución definitiva y sustentable en el tiempo", expresó.
Asimismo, remarcó la importancia del trabajo que realizan diariamente los agentes del Ministerio y de la Dirección de Bosques para el funcionamiento de las distintas cadenas productivas de la provincia. "Son áreas fundamentales para sostener la producción, la actividad económica y el desarrollo del interior chaqueño", concluyó.
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