El Gobierno anunció una nueva mejora salarial para activos y pasivos estatales
La recomposición se aplicará en tres tramos, con porcentajes acumulativos, de 7% este mes, 5% en noviembre y otro 5% en diciembre. También habrá una mejora del 20% en las becas "Más Inclusión" y un 70% de aumento para el valor del jornal. "Esto va en línea a la estrategia de que el salario le gane a la inflación", afirmó el primer mandatario provincial, Jorge Capitanich
En conferencia de prensa, el gobernador, Jorge Capitanich, anunció la mejora salarial para trabajadores activos y pasivos de la administración pública e implicará una inversión cercana a los 3000 millones de pesos.
La recomposición salarial se aplicará en tres tramos acumulativos, a partir de octubre.
De esta manera, con la liquidación de este mes, se aplicará un 7%, luego se hará lo propio en noviembre, pero con el 5% y se cerrará el año con otro 5%, para el mes de diciembre. Hay que tener en cuenta que los montos son acumulativos, por lo que el aumento rondará el 18%.
el diciembre tendrán otro aumento del 5%. "Decidimos fortalecer la inversión salarial realizada durante el ejercicio fiscal 2022 con el objeto de establecer un incremento adicional acumulado equivalente al 17%", señaló el gobernador.
El anuncio incluyó además el aumento del 20% en las becas de "Más Inclusión", para los ministerios de Desarrollo Social y de Educación; y los institutos de Deporte y Cultura.
Finalmente, para el cierre del año, Capitanich confirmó que se implementará un aumento del 70% al valor del jornal, lo que representa "un reconocimiento para 1000 trabajadoras y trabajadores".
El mandatario explicó que la recomposición acordada "va en línea a la estrategia de que el salario le gane a la inflación".