Estrategias contra el desempleo

En un contexto global que anticipa para lo que resta del año un incremento sin precedentes en el desempleo en todo el mundo, como producto de la crisis económica internacional, la Argentina no puede permanecer ajena a este escenario, y en ese sentido el país se ve obligado a buscar nuevas estrategias y herramientas para frenar la desocupación.

Las empresas afectadas por la crisis no son pocas a nivel local, muchas de las cuales recibieron con alivio el apoyo del Programa de Recuperación Asistida que impulsa el Estado nacional, a través del cual se canalizan subsidios de hasta 600 pesos por trabajador hacia aquellas empresas que se comprometen a preservar los puestos de trabajo.
El programa en cuestión ya llegó a 91.517 trabajadores, cuyos salarios son pagados en parte por el Estado nacional. Este esfuerzo, según datos oficiales, demandó 224.000.000 de pesos que fueron volcados en las asignaciones. Se trata, explican los promotores de esta iniciativa, de una medida que busca amortiguar el impacto de la desaceleración de la actividad económica sobre el nivel de empleo.
La ayuda, como se explicó, está destinada a garantizar el pago de salarios en las empresas afectadas por la crisis que, a cambio, se comprometen a preservar los puestos de trabajo. El 96,5 por ciento de los establecimientos que ya vienen recibiendo la asistencia pertenecen al segmento de pequeñas y medianas empresas, que son precisamente las que más empleo privado generan en el país.
Sin embargo, casi el 40 por ciento de los trabajadores cubiertos por este programa pertenecen a un grupo de 62 grandes empresas.
Un informe del Ministerio de Trabajo de la Nación explica que las provincias con mayor cantidad de beneficiarios son Buenos Aires, Córdoba, Santa Fe y Río Negro, y detalla además que las fábricas de productos textiles, metálicos, cuero, pesca y autopartes concentran alrededor del 40 por ciento de los trabajadores beneficiados con este sistema.
Cabe recordar que el Programa de Recuperación Productiva se puso en marcha en el año 2002, a partir de la sanción de la ley de Emergencia Ocupacional Nacional, en un contexto sumamente desfavorable para el país, que sufría por entonces los efectos de una de las crisis sociales y económicas más graves de su historia. Esa misma norma fue la que también creó el Plan Jefas y Jefes de Hogar, que en aquel año fue presentado por el entonces presidente de la Nación, Eduardo Duhalde, en la Isla del Cerrito.
Si bien hoy las condiciones socioeconómicas y las circunstancias institucionales del país son diferentes a las de aquel difícil 2002, no es menos cierto que existe preocupación en los distintos sectores productivos por el impacto de la crisis global a nivel local.
Esta fue una de las razones por la que el Programa de Recuperación Productiva se prorrogó hasta fin de año y todo parece indicar que se volvería a extender si el panorama del mercado laboral no muestra señales de mejora.
El programa de ayuda a las empresas aporta una suma fija mensual no remunerativa de 600 pesos por trabajador por el plazo de hasta doce meses, y los pagos de esa asistencia se lleva a cabo a través de la Administración Nacional de Seguridad Social (Anses)
En el Chaco, siete empresas locales se incorporaron durante este mes a este programa de incentivos laborales, llegando así a 25 el número de firmas radicadas en la provincia que se incorporaron al plan oficial impulsado por el Ministerio de Trabajo de la Nación que apunta a mantener los niveles de empleo en el sector privado. De este modo, la asistencia permitió llegar a más de 1.100 trabajadores chaqueños.
Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el mercado laboral puede demorar entre tres y cuatro años en recuperarse luego de una crisis económica. Con este pronóstico, es necesario poner en marcha mecanismos como el Programa de Recuperación de Empleo, que permitan sostener el nivel de actividad productiva y preservar las fuentes de trabajo.

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